به گزارش رویداد جدید، وزیر کار گفت: «سلامت اداری یکی از ارکان اصلی توسعه پایدار است و برای تحقق آن، باید از تمامی ظرفیت‌های موجود، از جمله رسانه‌ها و مشارکت ذینفعان، استفاده کنیم. راه‌حل‌های پیشنهادی باید در تعدادی از استان‌ها اجرایی شوند تا نتایج آنها استخراج و اقدامات تکمیلی انجام گیرد.»

وی افزود: «در تدوین راه‌حل‌ها، پیشنهادها از تمامی ذینفعان دریافت و بهترین روش‌ها انتخاب شوند. که توجه به این امر باعث می‌شود راه‌حل‌ها دست‌یافتنی‌تر و عملیاتی‌تر شوند. سلامت اداری زمانی محقق می‌شود که همه بخش‌ها درگیر شده و مسئولیت‌پذیری افزایش یابد.»

سجاد سنگسری، مشاور وزیر و رئیس مرکز بازرسی، ارزیابی عملکرد و ارتباطات مردمی، نیز با ارائه گزارشی از فعالیت‌های بازرسی وزارتخانه، بر لزوم ایجاد یک سامانه جامع برای ثبت و پیگیری شکایات مردمی تاکید کرد. وی گفت: «این سامانه به افزایش شفافیت و پاسخگویی کمک خواهد کرد و می‌تواند نقش مهمی در مقابله با فساد اداری ایفا کند.»

در پایان جلسه، راهکارهای مقابله با گلوگاه‌های شناسایی شده در واحدهای ستادی سازمان‌ها، صندوق‌ها و بانک‌های تابعه مورد بررسی قرار گرفته و تصمیمات لازم برای اجرایی‌سازی آنها اتخاذ شد.میدری در این خصوص گفت: مقابله با فساد نیازمند یک رویکرد سیستماتیک و مشارکتی است. تنها با همکاری همه بخش‌ها می‌توانیم به سلامت اداری پایدار دست یابیم.