مشتریان بانک مسکن می توانند با استفاده از ابزارهای غیرحضوری و خدمات الکترونیک، تا حد زیادی از مراجعه به شعب بانک اجتناب کنند.
دکتر علی خورسندیان مدیرعامل بانک مسکن در ادامه پایش های میدانی از واحدهای صف و ستاد بانک مسکن، صبح امروز ۱۷ اسفندماه با حضور در ساختمان این بانک واقع در خیابان اشرفی اصفهانی، از معاونت منابع انسانی و نیز دیگر واحدهای ستادی و شعبه مستقر در این ساختمان بازدید کرد.
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی از فعال شدن اعتبار کالابرگ الکترونیکی برای سرپرستان خانوار با رقم انتهای کدملی ۳، ۴، ۵ و ۶ خبر داد.
پرداخت حقوق اسفند ماه بازنشستگان و مستمریبگیران سازمان تامین اجتماعی از روز نوزدهم اسفند آغاز شده است و همچنان در حال انجام است؛ پرداخت بر اساس حروف الفبا و از طریق شبکه بانکی، و متناسب با منابع مالی دریافتی؛ به صورت مستمر و روزانه ادامه دارد و حداکثر تا پایان اسفند بهاتمام میرسد.
مدیرعامل سازمان میوه و ترهبار از افزایش اقلام خرید با کالا برگ از میادین و بازارهای میوه و تره بار خبر داد.
شرکت بیمه دانا، با تکیه بر سوابق حمایتی گذشته خود، بر تداوم ارائه مستمر پوشش تکمیلی «خطر جنگ» در بیمهنامههای آتشسوزی منازل مسکونی و بدنه خودرو تأکید و این تعهد را فراتر از استانداردهای مرسوم حفظ میکند.
انجام بازرسی از محل اشتغال کارگران ساختمانی توسط شعب و کارگزاریها تا اطلاع ثانونی انجام نمیشود و مهلت اعتبار بازرسی کارگران ساختمانی، به صورت خودکار و سیستمی به مدت یک ماه اضافه شده است.
وزیر راه و شهرسازی، بر ضرورت حضور میدانی مسئولان در کنار مردم، تسریع در ارزیابی و بازسازی واحدهای آسیبدیده از جنگ تحمیلی، مستندسازی خسارات برای پیگیری حقوقی در مجامع بینالمللی ، تأمین اسکان موقت آسیبدیدگان، توجه ویژه به استانها و شهرهای مرزی و تداوم اجرای پروژههای مسکن در سراسر کشور تأکید کرد.
وزیر راه و شهرسازی، بر ضرورت حضور میدانی مسئولان در کنار مردم، تسریع در ارزیابی و بازسازی واحدهای آسیبدیده از جنگ تحمیلی، مستندسازی خسارات برای پیگیری حقوقی در مجامع بینالمللی ، تأمین اسکان موقت آسیبدیدگان، توجه ویژه به استانها و شهرهای مرزی و تداوم اجرای پروژههای مسکن در سراسر کشور تأکید کرد.
در پی تحولات اخیر منطقهای و خسارات جانی و مالی وارد آمده به جمعی از هممیهنان، شرکت سهامی بیمه ایران در چارچوب ایفای مسئولیتهای اجتماعی خود و با هدف ایجاد آرامش خاطر برای مردم، امکان اضافه شدن پوشش خطر جنگ را به بیمهنامههای متنوع فراهم کرد و صدور این الحاقیهها را در رشتههای مختلف آغاز نمود؛ اقدامی راهبردی که بیانگر عزم این شرکت برای صیانت از داراییهای مردم در شرایط خاص و حساس است.
با توجه به شرایط خاص ناشی از جنگ تحمیلی، پرداخت حقوق اسفند ماه بیش از پنج میلیون بازنشسته و مستمریبگیر سازمان تامین اجتماعی از عصر امروز سهشنبه ۱۹ اسفند آغاز میشود. این پرداختها بر اساس حروف الفبا و از طریق بانکهای عامل، متناسب با منابع دریافتی و به صورت مستمر تا پایان اسفند به پایان خواهد رسید.
با توجه به شرایط خاص ناشی از جنگ تحمیلی، پرداخت حقوق اسفند ماه بیش از پنج میلیون بازنشسته و مستمریبگیر سازمان تامین اجتماعی از عصر امروز سهشنبه ۱۹ اسفند آغاز میشود. این پرداختها بر اساس حروف الفبا و از طریق بانکهای عامل، متناسب با منابع دریافتی و به صورت مستمر تا پایان اسفند به پایان خواهد رسید.
وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، زمان و نحوه برداشت کالابرگ اسفندماه را تشریح کرد.
جشن ازدواج ۶۸ زوج از کارکنان شرکت نفت ستاره خلیج فارس، با حمایت مدیرعامل و به همت امور بانوان و خانواده این مجموعه، در راستای ترویج فرهنگ ازدواج و جوانی جمعیت برگزار شد.
دوازدهمین اردوی جهادی پایگاه بسیج شهید سلیمانی در روستای محمدآباد بقسانی بخش سنگان خواف برگزار شد.
همزمان با کسب بالاترین امتیاز جایزه ملی مدیریت منابع انسانی (مدل ۳۴۰۰۰) توسط فولاد مبارکه در نخستین حضور این شرکت در فرآیند ارزیابی، ابراهیم کاظمی، مدیر سازماندهی و طبقهبندی مشاغل شرکت، در گفتوگو با خبرنگار ایراسین، این موفقیت را حاصل نگاه کرامتمحور به سرمایه انسانی، استقرار نظامهای منسجم منابع انسانی و حرکت هدفمند در مسیر تحول سازمانی دانست؛ دستاوردی که در رقابت ۲۳۱ سازمان و صعود تنها ۴۱ شرکت به مرحله جایزه رقم خورد و فولاد مبارکه را به بالاترین امتیاز اعطاشده، یعنی نشان پیشرفته سیمین B1 رساند.
حسین مدرسیفر، معاون سرمایه انسانی فولاد مبارکه، از کسب نشان سیمین B1 در نهمین کنفرانس و جایزه ملی ۳۴۰۰۰ مدیریت منابع انسانی خبر داد؛ رقابتی که برای نخستینبار در ارزیابی آن حضور یافته و توانست بالاترین امتیاز اعطاشده در این دوره را کسب کند. وی این موفقیت را محصول رویکرد تحولمحور فولاد مبارکه در حوزه سرمایه انسانی دانست و تأکید کرد: تمرکز بر توسعه شایستگیها، یادگیری سازمانی، ارتقای تجربه کارکنان و جانشینپروری، سرمایه انسانی را به محور خلق ارزش و مزیت رقابتی تبدیل کرده است.
دکتر علی خورسندیان مدیرعامل بانک مسکن از پرداخت ۲۴۷ هزار و ۷۰۲ میلیارد ریال تسهیلات قرضالحسنه از ابتدای سال ۱۴۰۴ تا پایان دیماه خبر داد.
دکتر سیدمصطفی فیض، مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران، در سفر به استان کرمان با حضور در مجتمع مس درهآلو، از بخشهای تولیدی بازدید و پروژههای زیرساختی و اجتماعی این منطقه را افتتاح میکند. این سفر با محور «توسعه متوازن؛ معدن برای مردم» انجام میشود؛ رویکردی که تقویت تولید را همزمان با توانمندسازی جوامع محلی دنبال میکند.
معاون رییس جمهوری در امور توسعه روستایی و مناطق محروم کشور و مدیرعامل بانک ملت در نشستی مشترک حول محور کمک به راه اندازی واحدهای تولیدی نیمه تمام در مناطق کمتر توسعه یافته کشور، دیدار و گفت و گو کردند.
مراسم سخنرانی «دکتر سعید عزیزی»، کارشناس سبک زندگی با موضوع «خانواده موفق» و در راستای ارتقای سلامت روان و توانمندسازی سرمایه انسانی ویژه کارکنان این بانک برگزار شد.
مدیر اجرایی طرح احیا، فعالسازی و توسعه معادن کشور از وجود ۴۲۰ پروانه بهرهبرداری در استان زنجان خبر داد و اعلام کرد: از این تعداد ۲۶۰ معدن غیرفعال است که با بازگشت آنها به چرخه تولید، علاوه بر ایجاد هزار شغل مستقیم و سه هزار فرصت غیرمستقیم، حدود ۴ میلیون تن به ظرفیت معدنی استان اضافه خواهد شد.
مدت استحقاق درمان کلیه فرزندان ذکور بالای ۱۹ سال تحت تکفل بیمه شدگان و مستمری بگیران که در نیمه اول سال تحصیلی، اشتغال به تحصیل داشتهاند، بهطور سیستمی و خودکار تا پانزدهم فروردین ۱۴۰۵ تمدید شد.
با دستور فرید دهقانی مدیرعامل شرکت معدنی و صنعتی چادرملو و در راستای ایفای مسئولیتهای اجتماعی و توسعه زیرساختهای ورزشی شهرستان اردکان، عملیات آماده سازی سایت برای احداث استادیوم فوتبال با ظرفیت ۱۰ هزار نفر آغاز شد.









