نشست صمیمانه بانک پاسارگاد با مدال‌آوران المپیادهای علمی، در تاریخ ۲۱مهرماه۱۴۰۳ با حضور دکتر مجید قاسمی مدیرعامل بانک پاسارگاد، دکتر سیدرضا حسینی رئیس باشگاه دانش‌پژوهان جوان، جمعی از اعضای محترم هیأت‌مدیره و هیأت‌عامل بانک پاسارگاد، مدیران باشگاه دانش‌پژوهان جوان و مدال‌آوران المپیادهای علمی در محل ساختمان مرکزی بانک پاسارگاد برگزار شد.

تور آموزشی تفریحی رؤسای ادارات بیمه سینا با هدف تنوع‌بخشی به روشهای آموزشی و ایجاد نشاط سازمانی برگزار شد.

مدیر عامل بانک توسعه تعاون اعلام داشت هماهنگی و راهبری در ارکان ارزی بانک قابل توجه است، سهم ۱/۵ درصدی در سالجاری و بالای ۲ درصدی طی سال آینده در شبکه بانکی و حرکت به سمت سهم های بالاتر برای سالهای بعدی قابل دستیابی است.

اداره کل آموزش بانک ملی ایران در یازدهمین کنفرانس ملی آموزش و توسعه منابع انسانی در بخش «تجارب برتر آموزش سازمان ها با ارائه تجربه مدیریت بین نسلی در آموزش بانک »موفق به کسب لوح تقدیر شد.

پنل اعضای هیات مدیره در خصوص برنامه‌های شش ماهه دوم سال در دومین روز از همایش ارزیابی عملکرد شش ماهه اول سال ۱۴۰۳ بانک ملی ایران برگزار شد.

مدیر عامل بانک توسعه تعاون اعلام داشت مدیریت شعب بانک توسعه تعاون در خراسان رضوی به لحاظ بهداشت پرونده های اعتباری و ارزی ، مهارت اعتبارسنجی، وصول مطالبات و مشتری مداری در سطح شبکه بانکی رتبه اول را دارد.

شورای عالی بیمه در جلسه امروز خود با هدف بهبود فضای کسب و کار و کاهش مداخله در بنگاهداری مؤسسات بیمه و همچنین رعایت حقوق مالکیت و حاکمیت شرکتی؛ پس از بحث و بررسی در خصوص مبانی، تجربیات جهانی و چالش‌های موضوع صلاحیت‌های اداره‌کنندگان موسسات بیمه؛ اعمال شرط سنّی برای مدیران ارشد شرکت‌های بیمه موضوع آیین‌نامه احراز صلاحیت حرفه‌ای کارکنان کلیدی و عملیاتی مؤسسات بیمه را مورد بازنگری قرار داد.

مدیرعامل بانک ملی ایران در بازدید از اداره کل رفاه و درمان، بزرگ ترین سرمایه بانک را نیروی انسانی آن خواند و بر ارائه خدمات بهینه به آنان تاکید کرد.

هفتمین کنفرانس بین‌المللی مدیریت دانشی با تمرکز بر رویکرد نوآوری و پایداری سازمانی در روز چهارشنبه ۱۱مهرماه در محل دانشگاه خاتم برگزار ‌شد.

مدیر عامل بانک توسعه تعاون در جلسه ارزیابی عملکرد استان البرز اعلام داشت استان به لحاظ سرمایه انسانی و موقعیت اقتصادی می تواند در خلق ارزش موثر تر باشد.

سرپرست مدیریت منابع انسانی بیمه سینا توسعه و تعالی همکاران را اولویت اول خود عنوان کرد و گفت: رسیدن به اهداف در گرو پرورش نیروی انسانی کارآزموده است.

به همت مدیریت سرمایه انسانی، شرکت بیمه پاسارگاد در هفتمین جایزه بین المللی مدیریت دانشی (KM4D) با رویکرد «نوآوری و پایداری سازمانی» موفق به دریافت گواهینامه چهار ستاره شد.

دکتر عباسی رئیس مرکز امور اقتصادی و دارایی در دیدار با سرپرست شرکت سهامی بیمه ایران و در جمع مدیران ستادی بر جایگاه بیمه ایران در اقتصاد ملی تاکید کرد.

دکتر احمد بهاروندی مدیرعامل بانک کارآفرین به همراه معاونت توسعه شعب و بازار، معاونت مدیرعامل در امور مالی و مجامع، معاون سرمایه انسانی و پشتیبانی از شعبه ارومیه و شعب تبریز بازدید کردند.

وزیر نفت گفت: نگران بحران‌هایی که دشمنان انقلاب ایجاد می‌کنند نیستیم و این سفر برای ما سفری کاری و عادی به شمار می‌آید.

آیین تکریم مهندس طاهر موهبتی مدیرعامل سابق بیمه دی با حضور هیئت مدیره، هیئت عامل، مدیران ستاد و شعب، مدیران شرکت‌های تابعه، روسای ادارات و کارشناسان ستاد و شعب به صورت حضوری برای همکاران ستاد و وبینار برای همکاران شعب برگزار شد.

جلسه ارزیابی جایزه مدیریت دانشی به همت مدیریت منابع انسانی برگزار شد.

بانک پاسارگاد که تنها بانک ایرانی حاضر در رتبه‌بندی ۵۰۰ برند برتر بانکی جهان است در شش ماهه اول امسال ۲۰ رتبه در همین رده‌بندی ارتقاء یافت. این بانک‌ همچنین در رتبه‌بندی بنکر نیز با ۴۳ پله صعود، در جایگاه بی‌سابقه ۱۶۲ جهان و ۱۲ خاورمیانه قرار گرفت.

مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه در دومین نشست ملی توسعه مطلوب، رشد تولید و بهره وری صنعت فولاد گفت: باید در حوزه فولاد نگاه ملی داشته باشیم چرا که امروز نگاه به فولاد منطقه‌ای است و چنانچه نگاه ملی حاکم شود بسیاری از مشکلات برطرف خواهد شد. همچنین باید با افزایش تاب آوری شرکت‌های فولادی کشور به صادرات ۲۰ میلیون تنی برسیم.

معاون سرمایه انسانی و پشتیبانی بیمه سینا،مهم‌ترین سرمایه صنعت بیمه را منابع انسانی دانست و افزود: هرچه برای توسعه، تعالی و آموزش منابع انسانی هزینه شود، سرمایه‌گذاری است.

در حالی که فناوری و سرمایه‌گذاری همواره در کانون توجه صنعت قرار دارند، این کارگران هستند که با تلاش بی‌وقفه و تخصص عملی، چرخ تولید کشور را به حرکت درمی‌آورند. از خطوط تولید تا پایانه‌های بسته‌بندی، نیروی کار انسانی نقشی حیاتی در بهره‌وری، کیفیت و پایداری صنعت ایفا می‌کند؛ با این حال، چالش‌هایی چون نبود امنیت شغلی، دستمزد پایین و کمبود آموزش، همچنان مانعی در مسیر شکوفایی این سرمایه انسانی است.

با امضای تفاهمنامه میان بانک ملت و صندوق تضمین اشتغال امداد امام (ره)، سرعت پرداخت تسهیلات به مددجویان کمیته امداد سرعت بیشتری می گیرد.

افسانه اروجی مدیرعامل شرکت گروه سرمایه‌گذاری لقمان در خصوص نحوه عملکرد شرکت در سال جاری و همچنین پیرامون برنامه‌های آینده شرکت نکاتی را مطرح کرد.

مدیرعامل شرکت فولاد مبارکه گفت: ما در شرکت فولاد مبارکه بهره‌برداری از تکنولوژی روز دنیا و دنباله‌روی هوشمند از تکنولوژی‌های جدید را برای کسب موفقیت‌های خود همواره در دستور کار داشته‌ایم چرا که طی سه سال گذشته چالش‌های صنعت فولاد و زنجیره فولاد را بررسی و به این نتیجه رسیدیم که باید رویکردهای جدید را اتخاذ کنیم تا بتوانیم همچنان در جایگاه خود باقی بمانیم.