عرصه سفیران تعالی؛ گامی در مسیر توسعه فرهنگ تعالی سازمانی

به گزارش رویداد جدید به نقل از روابط عمومی سازمان مدیریت صنعتی، توران توانگر مدیر مرکز تعالی سازمانی، با اشاره به اولین دوره این رویداد که در مهر ماه سال گذشته به میزبانی شرکت صنعتی و معدنی گل گهر در شهر سیرجان برگزار شد اظهار کرد، عرصه سفیران تعالی، بستری برای معرفی رویکردها، تجربیات و اقدامات مؤثر سازمان‌ها در مسیر تعالی و همچنین ایجاد فرصت برای گفت‌وگو و یادگیری متقابل میان صاحب‌نظران و علاقه‌مندان این حوزه خواهد بود. این عرصه با تمرکز بر ظرفیت‌های علمی و اجرایی مدیران، کارشناسان، ارزیابان و خبرگان حوزه تعالی سازمانی، تلاش دارد زمینه‌ای برای ارتباط مؤثر میان تجربه‌های ارزشمند سازمان‌ها و دانش تخصصی موجود در این حوزه فراهم آورد. در این چارچوب، موضوعاتی از جمله تجربیات موفق سازمان‌ها در استقرار مدل‌های تعالی، دستاوردهای ارزیابی، نقش رهبری و سرمایه انسانی در مسیر تعالی، بهبود مستمر، انتقال دانش و تجربه و آشنایی با آخرین رویکردهای مرتبط با تعالی سازمانی مورد توجه قرار خواهد گرفت. هدف از این رویکرد، حرکت از آموزش و ارزیابی صرف به سمت ایجاد یک جریان مستمر یادگیری و اشتراک تجربه در جامعه تعالی سازمانی است.

وی افزود، یکی از محورهای اصلی این عرصه، بهره‌گیری از ظرفیت «سفیران تعالی» به‌عنوان حلقه‌ای مؤثر میان دانش، تجربه و عمل است. سفیران تعالی می‌توانند با انتقال تجربیات ارزشمند خود، معرفی اقدامات موفق و مشارکت در برنامه‌های تخصصی، نقش مهمی در گسترش ادبیات تعالی و افزایش اثربخشی آن در سازمان‌ها ایفا کنند. شکل‌گیری چنین شبکه‌ای می‌تواند به شناسایی و معرفی الگوهای موفق، تسهیل ارتباط میان سازمان‌ها و متخصصان و فراهم‌کردن زمینه برای استفاده از تجربه‌های عملی در مسیر بهبود عملکرد سازمانی کمک کند.

توانگر گفت، این عرصه همچنین با تأکید بر اهمیت یادگیری سازمانی و بهبود مستمر، تلاش خواهد کرد فرصت‌هایی برای برگزاری نشست‌های تخصصی، گفت‌وگوهای حرفه‌ای، انتقال تجربه، معرفی مطالعات موردی و انتشار محتوای تخصصی فراهم سازد. در این مسیر، مشارکت فعال اعضا و بهره‌گیری از دانش و تجربه آنان، یکی از ارکان اصلی پویایی و اثربخشی «عرصه سفیران تعالی» خواهد بود. بر این اساس، «عرصه سفیران تعالی» صرفاً یک بستر ارتباطی نیست، بلکه تلاشی برای ایجاد یک شبکه حرفه‌ای و پویا در حوزه تعالی سازمانی است؛ شبکه‌ای که بتواند با گردآوری تجارب، دانش و ظرفیت‌های تخصصی، به توسعه نگاه تعالی‌محور در سازمان‌ها کمک کند و زمینه را برای ارتقای مستمر عملکرد، یادگیری از تجربیات موفق و حرکت هدفمند در مسیر سرآمدی فراهم آورد..

دومین عرصه یادگیری سفیران تعالی به میزبانی شرکت قهوه پارت سازان(مولتی کافه) در مشهد مقدس و حمایت شرکت فولاد سنگان خراسان با موضوع ” نتایج برجسته پایدار در شرکت ها ” در تاریخ های ۸ و ۹ مهرماه برگزار گردید.