همزمان با پیشتازی در تحول دیجیتال، کسب افتخارات بینالمللی و توسعه فناوریهای نوین، پتروشیمی نوری با حمایت از نخبگان مسابقات فیرا ایران، گام بلندی برای پیوند صنعت و استعدادهای آیندهساز کشور برداشت.
مشاور وزیر و مدیرکل حوزه وزارتی صنعت، معدن و تجارت، افزایش مشارکت بنگاههای اقتصادی در رویداد روز ملی صنعت و معدن را «سیگنالِ امید و پویایی بخش تولید» دانست و گفت: ثبت مشارکت ۲ هزار و ۳۵۹ بنگاه اقتصادی در شرایط خاص کشور، نشاندهنده عمق اعتماد فعالان بخش خصوصی به آینده ایران است.
جلسه ممیزی سالانه شرکت بینالمللی مهندسی ایران (ایریتک) با حضور مدیرعامل، معاونان و تیم کارشناسان ممیزی برگزار و عملکرد این شرکت در شرایط دشوار اقتصادی، مطلوب ارزیابی شد.
دکتر علی خورسندیان، مدیرعامل بانک مسکن، در حاشیه جلسه هیأت عامل این بانک، آخرین اقدامات و برنامههای بانک مسکن در حوزه سرمایه انسانی، رفاهی و امور کارکنان را تشریح کرد.
عباس محسنینیکوگفتار، مدیرعامل شرکت پالایش نفت تهران، با حضور در محل احداث دومین مدرسه «شهدای پالایشگاه نفت تهران» در بخش کهریزک، از روند اجرای این پروژه عمرانی و آموزشی بازدید کرد و در جریان آخرین وضعیت پیشرفت عملیات اجرایی آن قرار گرفت.
دومین جلسهی کمیته عالی راهبری گروه فولاد خوزستان پس از جنگ رمضان، عصر سهشنبه ۹ تیرماه ۱۴۰۵ با حضور امین ابراهیمی مدیرعامل، قائممقامان مدیرعامل، معاونان، مشاوران، مدیران ارشد شرکت فولادخوزستان و مدیران عامل شرکتهای تابعه در سالن کنفرانس شهدای مدافع حرم مجتمع دویستدستگاه برگزار شد.
مدیر رتبه بندی شرکت های برتر ایران از آغاز فرآیند اجرایی بیستونهمین دوره رتبهبندی شرکتهای برتر ایران (IMI-100) با هدف ارزیابی جامع عملکرد بنگاههای اقتصادی کشورخبر داد.
شرکت پتروشیمی فنآوران با تکیه بر رویکردهای نوین مدیریتی، ارتقای بهرهوری عملیاتی و حرکت هدفمند در مسیر تعالی سازمانی، موفق به کسب تندیس بلورین دوازدهمین دوره جایزه تعالی صنعت پتروشیمی شد.
با برگزاری نمایشگاه بینالمللی ایران آگروفود، سازمان مدیریت صنعتی با همکاری شرکت زنجیره تأمین آماد کشاورز، از دپارتمان مدیریت کشاورزی، دورههای تخصصی MBA و DBA مدیریت کشاورزی و خانه مدیران صنعت کشاورزی ایران رونمایی کرد.
در راستای راهبرد کلان این شرکت مبنی بر توانمندسازی نیروی انسانی و ارتقای بهرهوری سازمانی، دورههای آموزشی متنوعی در هفته چهارم خردادماه ۱۴۰۵ برگزار شد. این دورههای آموزشی که با هدف بهروزرسانی دانش تخصصی و تقویت مهارتهای فردی و سازمانی کارکنان طراحی شده است، طیفی از مباحث مدیریتی، رفتاری و توسعه فردی را پوشش داد که در نهایت منجر به ثبت مجموع ۱۸۶۴ نفرساعت آموزش در این بازه زمانی گردید.
احمد توکلمقدم، معاون مدیرعامل بانک مسکن در امور منابع انسانی با تشریح عملکرد حوزه منابع انسانی، از اجرای برنامههای گسترده در حوزههای توسعه سرمایه انسانی، آموزش و رفاهی خبر داد و این اقدامات را گامی مؤثر در ارتقای بهرهوری سازمانی، افزایش رضایت کارکنان و تحقق اهداف راهبردی بانک برشمرد.
احمد توکلمقدم، معاون مدیرعامل بانک مسکن در امور منابع انسانی با تشریح عملکرد حوزه منابع انسانی، از اجرای برنامههای گسترده در حوزههای توسعه سرمایه انسانی، آموزش و رفاهی خبر داد و این اقدامات را گامی مؤثر در ارتقای بهرهوری سازمانی، افزایش رضایت کارکنان و تحقق اهداف راهبردی بانک برشمرد.
مراسم افتتاحیه بیستونهمین دوره آموزشی بدو خدمت ویژه بانکداران ریالی جدیدالاستخدام و جدیدالانتصاب شعب استانهای بانک اقتصادنوین، روز شنبه بیست و سوم خرداد ۱۴۰۵ در محل سازمان مدیریت صنعتی برگزار شد.
بیش از دو دهه پیش، وقتی «مجید نوریزاد» در فروردین ۱۳۸۳ برای اولین بار وارد سالنهای سایت تولیدی شرکت نستله ایران شد، هیچکس نمیدانست مسیر حرفهای او به کجا خواهد رسید. او مانند بسیاری از جوانان تازه فارغالتحصیل، میان دانستههای دانشگاهی و واقعیتهای پیچیده محیط کار فاصلهای محسوس را تجربه میکرد. اما در سالهای بعد، آموزشهای مستمر، تجربه عملی و فرصت رشد در یک محیط حرفهای، مسیر پیشرفت او را هموار کرد؛ بهگونهای که امروز به عنوان مدیر کنترل کیفیت (QC) نستله ایران، بر فرایندهای مرتبط با کیفیت محصولاتی نظارت میکند که به دست میلیونها مصرفکننده ایرانی میرسند.
بانک توسعه صادرات ایران با ارائه طرح «مهندسی مجدد و ماندگارسازی دانش فرآیند جذب و استخدام» موفق به کسب رتبه برتر حوزه منابع انسانی و دریافت تندیس در پانزدهمین دوره جشنواره ملی بهرهوری شد.
نماینده مدیرعامل بانک صنعت و معدن در امور اجرایی گفت: وظیفه تبیین خدمات گسترده بانک در رشد و توسعه کشور و معرفی محصولات نوین بانکی، مأموریت خطیر روابط عمومی این بانک است.
حمید بنائیان مدیرعامل پستبانک ایران در نشست سراسری مسئولان باجههای بانکی روستایی با تأکید بر نقش راهبردی این شبکه در توسعه اقتصادی و تحقق عدالت مالی، مهمترین برنامهها و سیاستهای بانک در حوزه توسعه خدمات، ارتقای سهم بازار و حرکت به سمت بانکداری دیجیتال را تشریح کرد.
در روز ارتباطات و روابط عمومی مصادف با ۲۷ اردیبهشت ماه، دکتر جمالی، رئیس هیئت سرپرستی، و دکتر فتاحی، معاونت توسعه سرمایه انسانی و برنامه ریزی موسسه اعتباری ملل، به صورت سرزده از واحد روابط عمومی این موسسه بازدید به عمل آوردند. در این دیدار صمیمانه، ضمن تبریک این روز به کارکنان، بر اهمیت مشتریمداری و ضرورت شفافیت در ارتباط با کارکنان و مشتریان تأکید شد.
مدیرعامل شرکت صنایع پتروشیمی مسجدسلیمان در آستانه پنجمین سالروز بهره برداری این مجتمع بزرگ صنعتی کشور گفت : پتروشیمی مسجدسلیمان موفق شده حدود ۹۸ درصد برنامههای تولیدی خود را در سال گذشته محقق کند و همزمان در حوزههای مالی، مدیریتی و سازمانی نیز گامهای مهمی بردارد.
مدیرعامل بانک دی با تأکید بر نقش کلیدی آموزش در نظام بانکی امروز، آموزش مستمر و تخصصی را لازمه رشد، تحول و ارتقای کیفیت خدمات در بانکها دانست و بر ضرورت توجه همه سطوح مدیریتی و اجرایی به یادگیری و مهارتافزایی تأکید کرد.
بیمه کوثر به مناسبت روز معلم، طی مراسمی از تلاشهای بیوقفه اساتید و مربیان حوزه آموزش این شرکت قدردانی کرد. این مراسم با هدف تجلیل از نقش کلیدی آموزش در توسعه سرمایه انسانی برگزار شد.
به مناسبت گرامیداشت روز معلم، مدیر امور توسعه سرمایه انسانی بانک ایران زمین از تلاشهای ارزشمند کارکنانی که به عنوان مدرس، دانش و تجربه خود را در اختیار همکاران قرار دادهاند، قدردانی کرد.
مدیرعامل بیمه آسیا در جریان سفر به استان مازندران، از شعبه ساری و ساختمان شعبه در دست احداث بازدید و با کارکنان دیدار و گفتوگو کرد.
مدیرعامل بیمه آسیا در سفر به استان مازندران و در دیدار با رئیس کل دادگستری این استان و رئیس ستاد دیه کشور، بر توسعه همکاریها با دستگاه قضایی به منظور تسریع در خدمات بیمهای و رسیدگی به پروندههای خسارت تأکید کرد.








