در صنعت پالایش نفت، پایداری تولید و تحقق اهداف راهبردی سازمان، بیش از هر چیز به سلامت، قابلیت اطمینان و آمادگی عملیاتی تجهیزات وابسته است. در مجموعهای راهبردی همچون شرکت پالایش نفت تهران، نظام نگهداری و تعمیرات نه تنها یک فعالیت پشتیبان، بلکه یکی از ارکان اصلی خلق ارزش، مدیریت ریسک و صیانت از سرمایههای فیزیکی و انسانی به شمار میرود. رویکردهای نوین مهندسی نگهداری پیشگیرانه و پیشبینانه به ابزارهای کلیدی برای افزایش ضریب اطمینان، کاهش توقفهای اضطراری، بهینهسازی هزینه چرخه عمر تجهیزات و ارتقای شاخصهای HSE تبدیل شدهاند.
در مسیر تحول سازمانی و همگامی با الزامات نوین صنعت پالایش نفت، شرکت پالایش نفت تهران با رویکردی آینده نگر و مبتنی بر اصول بهرهوری، اقدام به بازنگری و بازآرایی ساختار سازمانی خود کرده است؛ اقدامی راهبردی که پس از دو سال کارشناسی مستمر و با مشارکت تیمهای تخصصی درون و برونسازمانی به تصویب و ابلاغ نهایی رسید. این تحول ساختاری که در چارچوب سیاستهای کلان وزارت نفت و الزامات حرفهای صنعت پالایش طراحی شده، گامی مهم در جهت ارتقای کارآمدی، شفافسازی وظایف، تقویت ستونهای تخصصی و آمادهسازی سازمان برای پاسخگویی به تحولات فناورانه و الزامات توسعهای پیش رو به شمار میرود.
مدیرعامل بیمه آسیا در اختتامیه دوره آموزشی بدو خدمت همکاران جدیدالورود، آموزش و آشنایی با فرآیندها را زمینهای برای رشد حرفهای و هموار شدن مسیر ارتقای شغلی کارکنان دانست.
معاون اجرایی رئیسجمهور در آیین افتتاح شش پروژه صنعتی و آموزشی در منطقه گلگهر سیرجان با اشاره به سرمایهگذاری ۳۰ هزار میلیارد تومانی گفت: گلگهر امروز بهعنوان نماد سازندگی، توسعه و پیشرفت کشور شناخته میشود.
دکتر محمدعلی بیداری عضو هیات عامل و معاون مالی و بودجه بانک سپه، ادعای کذب منتشرشده مبنی بر اعمال محدودیت در خدمات ساتنای این بانک را تکذیب و بر تداوم ارائه خدمات بانکی بهصورت پایدار و بدون هرگونه محدودیت تأکید کرد.
در مراسمی با حضور دکتر ابراهیمی مدیرعامل و اعضای هیات مدیره بانک سپه، ضمن تقدیر از خدمات دکتر بهزاد صفری معاون سابق فناوری اطلاعات و بانکداری دیجیتال بانک سپه، دکتر افشین خدامرادی به این سمت منصوب شد.
همکاری در اجرای طرحهای مشترک در محورهای آموزشی، مشاوره، رتبهبندی، فرهنگسازی و برگزاری رویدادهای مشترک و سایر تعاملهای مشترک بر اساس توانمندی، صلاحیتهای حرفهای و وظایف طرفین، موضوع این تفاهمنامه است.
روز جمعه ۲۴ بهمنماه، محمد قاسمی معاون سیاستگذاری و راهبری توسعه ملی و منطقهای سازمان برنامه و بودجه کشور و جمعی از مدیران این سازمان، ملکمحمد قربانپور معاون هماهنگی امور اقتصادی استانداری چهارمحال و بختیاری، امیر ارسلان سیدین معاون امور معادن و صنایع معدنی ادارهکل صنعت، معدن و تجارت استان، یحیی رمضانی رئیس سازمان مدیریت و برنامهریزی استان، شهرام زارع رییس اتاق بازرگانی، صنایع ، معادن و کشاورزی استان، مسعود زمانی فرماندار شهرستان بروجن و جمعی از مدیران استانی، از خط تولید ورق گالوانیزه کارخانه شماره یک شرکت ورقخودرو بازدید کردند و از نزدیک با روند تولید ورق گالوانیزه ویژه استفاده در صنایع خودروسازی و لوازمخانگی کشور آشنا شدند و در جریان موانع و مشکلات موجود در این صنعت استراتژیک قرار گرفتند.
رئیس مرکز توسعه تجارت الکترونیکی از انتشار برنامه اقدام سهساله حوزه هوش مصنوعی (۱۴۰۷-۱۴۰۵)، به نقشهراه جامع برای تحول دیجیتالی تجارت کشور خبر داد.
گلگهر امروز بهعنوان نماد سازندگی، توسعه و پیشرفت کشور شناخته میشود.
دوره آموزش خودمراقبتی دیابت ویژه کارکنان فولاد مبارکه اصفهان ۲۴ و ۲۵ بهمنماه در سالن نگین نقش جهان برگزار شد
در رویداد تخصصی «چرخه انرژی» که در نمایشگاه بینالمللی تهران برگزار شد، جمعی از مدیران صنعت، اساتید دانشگاه و فعالان حوزه انرژی با بررسی ابعاد ناترازی، شدت بالای مصرف و چالشهای حکمرانی انرژی، بر ضرورت استقرار سامانههای یکپارچه مدیریتی، اصلاح نظام قیمتگذاری، توسعه بازار بهینهسازی و حرکت بهسوی رویکردهای یکپارچه برای تأمین پایدار انرژی تأکید کردند.
در پی انتشار برخی گزارشها و تحلیلها پیرامون کاهش درآمد دلاری پتروشیمی نوری، روابط عمومی این شرکت ضروری میداند بهمنظور تنویر افکار عمومی و صیانت از حقوق سهامداران، ذینفعان و کارکنان متعهد این مجموعه، به چند نکته اشاره نماید.
این مسیر با یک انتخاب آغاز شد؛ انتخابِ حرکت رو به جلو، حتی در سخت ترین شرایط.
ساختمان مرکزی شماره دو شرکت بیمه پارسیان با نام ساختمان آزادی و با هدف ارتقای کیفیت خدمات، ایجاد تمرکز ساختاری و بهبود پاسخگویی به بیمهگزاران افتتاح و به بهرهبرداری رسید.
در پی ارزیابی جامع و دقیق انجامشده از سوی هلدینگ خلیج فارس، با توجه به سیاست های کلان مدیرعامل مبنی بر تکریم نیروی انسانی به مثابه سرمایه اصلی شرکت، پتروشیمی نوری موفق شد رتبه نخست رضایت کارکنان را در میان تمامی شرکتهای زیرمجموعه این هلدینگ عظیم به خود اختصاص دهد؛ افتخاری بزرگ که بار دیگر جایگاه ممتاز این شرکت را در حوزه سرمایه انسانی به نمایش گذاشت.
وزیر نفت گفت:با اجرای ۱۲ قرارداد جمعآوری گازهای همراه و مشعل، پیشبینی میشود طی ۱۵ تا ۱۶ ماه آینده حدود ۸ تا ۹ میلیون مترمکعب دیگر از این گازها جمعآوری و ۳۲ مشعل خاموش شود.
مدیرعامل شرکت ملی پالایش و پخش فرآوردههای نفتی ایران اعلام کرد: صنعت پالایش در دولت چهاردهم پس از عبور از ناترازی و فشارهای شدید مصرفی، امروز به پایداری رسیده و افزایش تولید، توقف واردات نفتگاز، مدیریت مصرف، توسعه خطوط لوله و پیشرفت طرحهای کیفیسازی محورهای اصلی این تحول بودهاند.
«احمد توکل مقدم»، عضو هیات عامل و معاون مدیرعامل در امور منابع انسانی بانک مسکن، بر لزوم رفع دغدغههای سرمایه انسانی و گرهگشایی در چارچوب مقررات با هدف انگیزش آنان در مسیر خدمت به مردم تاکید کرد.
مدیر مجتمع معادن زغال سنگ طبس از ثبت رشد قابل توجه تولید زغال خام در ده ماهه سال ۱۴۰۴ خبر داد و گفت: با وجود چالشهای بازار، این واحد در مسیر تأمین هدفهای تولیدی کشور گام برمیدارد.
دکتر حمید بنائیان مدیرعامل پستبانک ایران با تأکید بر لزوم بهرهگیری از تجربه بازنشستگان، گفت: فرصت خدمت و مدیریت محدود است و اگر نتوانیم از ظرفیتهای انسانی و قانونی بهدرستی استفاده کنیم، دچار خسارت خواهیم شد.
روز سهشنبه ۱۴ بهمنماه ۱۴۰۴ و همزمان با نودمین سالگرد ملیشدن شرکت سهامی فرش ایران، دکتر جعفر جمالی، مدیرعامل مؤسسه اعتباری ملل، به دعوت دکتر مهدی معدنچی زاج، مدیرعامل شرکت، از این مجموعه بازدید کرد.
با اعلام رسمی تیم جایزه۲۰۲۵Global MIKE Award )MIKE) برندگان جهانی سال ۲۰۲۵ معرفی شدند و بر این اساس فولاد مبارکه با اتکا به رویکردی نظاممند، یادگیرنده و مبتنی بر نوآوری، موفق شد در جمع ۲۳ سازمان برتر جهان قرار گیرد؛ موفقیتی که بیانگر بلوغ تدریجی و پایدار این شرکت در تبدیل دانش به ارزش، نوآوری و مزیت رقابتی است.
گروه سرمایهگذاری و توسعه صنایع تکمیلی پتروشیمی خلیجفارس (پترول) در نتایج نهایی پروژه سنجش رضایت و دلبستگی کارکنان هلدینگ خلیجفارس، موفق شد بالاترین سطح نرخ رشد رضایت کارکنان را در میان شرکتها و گروههای تابعه این هلدینگ به خود اختصاص دهد.









